Actualité
Le secteur de la coiffure est en perpétuelle évolution : nouvelles lois et règlementations, nouveaux droits et devoirs, mais aussi nouvelles opportunités. Febelhair suit ces évolutions de près et vous tient régulièrement informé·e de tout ce qui se trame dans la branche. Nous donnons aussi fréquemment la parole à des collègues à l’histoire inspirante.
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Depuis le 1er janvier 2026, de nouvelles règles s’appliquent à tous les employeurs en matière de réinsertion des employés en incapacité de travail.
Michaël Del Bianco et Séverine Tieleman sont les fondateurs des salons XYZ*, lancés en 1998. En 2012, la marque XYZ rejoint le groupe ESB, mais ils restent tous deux gérants de trois établissements, employant au total trente collaborateurs.
Nathalie Bollen et son mari Thomas Vermeerbergen sont de véritables entrepreneurs dans l'âme. Ils dirigent non seulement les deux salons De Corbie, mais aussi le réputé institut de formation Academie Verbist.
La plupart des coiffeurs connaissent sans doute Ludovic Beckers grâce au peigne Curve-O qu’il a inventé ou aux shows internationaux qu’il a réalisés pour de nombreuses marques de renom.
Anouk Willems, qui est en 7ème année de Coiffure en apprentissage à DvM htb Alost, a représenté notre pays lors de la compétition internationale EuroSkills au Danemark à Herning en septembre.
L’avenir de la facturation est entièrement numérique. À partir du 1er janvier 2026, la facturation électronique via Peppol deviendra d’ailleurs obligatoire pour les entreprises belges. Essayez Billit gratuitement pendant 1 an en tant que membre de Febelhair.
Après quatre mois, c'est clair : The Woman, le nouvel institut de beauté, bien-être et coiffure à Saint-Symphorien (près de Mons), a comblé un vide sur le marché. The Woman prouve que l'industrie de la beauté évolue vers une expérience globale.
Nous sommes la seule fédération professionnelle des coiffeur·euse·s ayant reçu l’agrément ministériel au sein de la commission paritaire 314. En plus de défendre les intérêts des coiffeur·euse·s à tous les niveaux de négociation, nous sommes actifs, entre autres, dans les domaines de la formation, de l’éducation, de la prévention et du bien-être.
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